障害者職業総合センターの任期付研究員の募集について

障害者職業総合センターの任期付研究員の募集のご案内をいたします。
募集要項は以下の通りです。

令和２年度採用 任期付研究員募集要項
１ 採用予定数
任期付研究員 １名

２ 職務内容
「障害や疾病のある人の職業での能力発揮と参加を支える社会システムの調査研究」
（研究テーマ例） ・職場や地域支援の就労支援・両立支援の制度の効果・サービス
の評価
・保健医療・福祉等の専門職向け就労支援研修の評価と改善
・高齢、女性、若年等と障害の複合的な職業問題の調査分析
・その他、新たな社会的ニーズに対応する学際的・実証的研究

３ 応募資格
次のいずれにも該当すること。
a 博士の学位を有する（令和２年４月時点で取得見込み可）、又は同等の研究業績、
経験を有すると認められること。
b 社会調査（ヒアリング調査、調査票による横断調査、コーホート調査、モデル事
業の評価等の設計・実施・データ分析）の研究経験・実績を有する、又は専門社
会調査士資格を有すること。
c 上記職務内容に関する学際的研究に取り組む意欲と情熱があること。
d 上記職務内容に関する海外情報の収集に支障のない英語等の語学力を有すること。

４ 採用予定日
令和２年４月１日

５ 任期
令和２年４月１日から令和３年３月３１日まで。
※１年毎更新。将来的に活躍が期待される研究者を採用し、職業リハビリテーシ
ョン研究実施に必要な実地経験や研修の修了、実際の研究業務を通した研究成果
の評価を踏まえ、３年の任期終了後に雇用期間の定めのない研究員として採用す
ることを想定しています。

６ 待遇
給与 当機構の定めるところによる
諸手当 通勤手当、超過勤務手当
住宅手当
賞与 年２回
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
雇用形態 任期付職員

７ 勤務地
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
障害者職業総合センター
千葉県千葉市美浜区若葉３－１－３
（ＪＲ京葉線海浜幕張駅より徒歩１５分程度）

８ 提出書類
（１） 履歴書（日本工業規格様式、写真添付によること。）
（２） 成績証明書（最終学歴のもの）
（３） 修了証明書（最終学歴のもの）
（４） 業績目録
著書、論文、翻訳、加盟学会、学会における活動、受賞、社会的活動、
学位（学位名、論文題名、取得年月日、大学名）を記載のこと。
（５） 主要研究業績２件のコピー
「２ 応募資格」の「ｂ」（社会調査の研究経験・実績）に関して、その内容
が確認できる業績を含み、２点以内提出すること。外国語論文を提出する場合に
は抄訳を添付すること。
（６） 小論文
次に掲げる研究テーマのいずれかに関連して、２年間で自分が研究を実施する
ことを想定し、任意の具体的な研究テーマを設定し、自分の仕事ぶりを想像して
描写すること。２年間の取組の流れ（先行研究調査、企画、調査実施、分析、ま
とめ、研究発表、等）、使用するツールやソフトウェア等も含む。
（日本語 2,000 字、Ａ４判２枚程度）
例１：障害者の職業での活躍を促進する法制度・サービスの評価
例２：職場や地域支援の連携による就労支援モデルのプログラム評価
例３：医療・福祉・教育・労働の専門職向け就労支援研修の評価と改善
例４：高齢、女性、若年等と障害の複合的な職業問題解決への調査分析
注意： 応募書類は返却しませんので、ご了承ください。また、提供いただいた
個人情報は、当機構の採用活動以外の目的に使用することはありません。

９ 提出期限
令和元年１１月２９日（金） （必着）

10 選考方法
第一次選考：書類選考
第二次選考：上記主要研究業績のうちから自ら選択したものについての研究発表（質
疑応答を含む。）及び面接（日時、場所等は、第一次選考合格者に別途
通知する。）
第三次選考：面接（日時、場所等は、第二次選考合格者に別途通知する。）

11 書類提出先
〒261-0014
千葉県千葉市美浜区若葉 3-1-3
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
障害者職業総合センター
研究企画部企画調整室

12 問い合わせ先
障害者職業総合センター
研究企画部企画調整室 市川
TEL 043-297-9024
E-mail pcgrp@jeed.or.jp